Educational Administration and Supervision Commons^™

Facilitating Environmental Enrichment In Senior Care Activities With Professional Development, Celia Mary Ross

Walden Dissertations and Doctoral Studies

There is little known about the current state of professional development and continuing education practices for empowering activity professionals to better enhance environmental enrichment in long term care. The purpose of this qualitative study was to explore the activity professional's perceived role and best strategies for professional development to enrich the long-term care environment. The study used social cognitive theory as its theoretical framework to develop research questions focused on the views of activity professionals concerning professional development and continuing education to support care for long-term care residents. Using a narrative approach, 9 activity professionals were recruited through networking at …

Change Leadership Practices For Effective Implementation Of Alternative Breakthrough Models In Blended And Online Learning At Select K-12 Schools: A Phenomenological Study, Jason Haas

Doctoral Dissertations and Projects

The purpose of this qualitative study was to discover what change leadership practices are utilized by educational leaders at selected K-12 schools when alternative breakthrough models in blended and online education are implemented. Using a phenomenological approach, I explored three public schools, two private schools, two charter schools, and two virtual schools. The 10 participants in this study were either heads of school, district superintendents, or department principals. The central research question was: What are the lived experiences of K-12 educational leaders who are implementing alternative breakthrough models of blended and online learning? Data was obtained via the following methods: …

Cultivating Social Capital In Undergraduate Research: Key Sources And Distinctions By Gender, Heather Ann Daniels

Open Access Theses & Dissertations

Women are outpacing men in overall educational attainment, however this is not the case in science, technology, engineering, and mathematics (STEM) fields when women fall behind men. Establishing strong social connections is important to retention in STEM fields and persistence in the STEM pipeline. This study qualitatively examines what serves as social capital in STEM-focused undergraduate research and how social capital is accrued and deployed differently by men and women in ways that could be contributing to the gender gap in STEM. 17 students participating in external summer research programs at 12 different universities were interviewed at 3 points in …

Agent Of Social Capital: An Autoethnographic Study Of A First Time Superintendent, Juan I. Martinez

Open Access Theses & Dissertations

This autoethnography analyzes how my experiences growing up on the Mexico-United States border influenced my superintendency. My particular focus was on my role as an agent of social capital for all students, including low-socioeconomic, at-risk and minority students. Collectively, over fifty percent of school-aged children in the United States are now from a minority ethnic group, of which Hispanic/Latino students constitute the vast majority. Research on academically successful minority students suggests that the social capital students receive from institutional agents at school expands opportunities for academic and lifelong success. Traditionally, however, institutional agents are teachers, counselors, and social workers, not …

Applying Krumbolt's Theory Of Career Decision Making (Cdm) To The Longevity Of Principals In The North American Division Of Seventh-Day Adventists, Sadrail Saint-Ulysse

Dissertations

Problem

Ledesma (2011) reports that principals’ average tenure in Adventist schools in North America “ranges from 2.5-4.0 years. Elementary principals remain in leadership for 2.5 years, day academy principals stay for 3.6 years, and boarding academy principals leave after 4.0 years” (p, 8). Ledesma also noted that the length of tenure of a school principal in the Adventist school system mirrors that of other school systems. In an attempt to understand more about the possible factors related to this seemingly high voluntary turnover, this research sought to explore the association between the four factors of Krumboltz’s career decision making model …

The Influence Of Cognitive And Psychological Well-Being Factors On Freshmen Community College Student Gpa: A Prediction Model, Barbara Karwacinski

Dissertations

Problem

One of the most significant issues for higher education in the early 21st century is student success. Research studies indicate that a large number of freshman community college students are unsuccessful in their academic endeavor. However, there is insufficient research conducted to determine the holistic causes of this problem. Current research focuses on two types of traditional predictors: cognitive (ability, academic factors) and non-cognitive (affective, non-academic factors). It seems, however, that traditional cognitive and non-cognitive predictors alone are inadequate measures for determining students’ full potential because they cannot account for the psychological processes that contribute to and influence a …

A Value-Based Case Study To Increasing Community Mentoring In Stem For Hispanic Students, Gilberto Moreno

Open Access Theses & Dissertations

This case study investigates the implementation of a unique community-driven mentoring pilot program (PASOS2) forging stronger community and K-12 partnerships. Focused on surfacing what matters most in engaging community mentors, this case study explores a civic organization'?s quest to impact, expand, and bring value via mentoring to Hispanic students' pursuit of post-secondary studies with emphasis in STEM careers. A major stumbling block faced by many underprivileged students is the lack of mentorship vital to expanding their social capital support system. This innovative mentoring approach provides students with critical access to STEM community empowerment agents supporting aspiring students' dreams.

Analytical methods …

With Great Power Comes Great Responsibility: Navigating Through Year One Of The Principalship, Angela Marie Reyna

Open Access Theses & Dissertations

Given the intense pressures, expectations, and public scrutiny, school principals now undertake even greater roles and responsibilities than their predecessors (DuFour & Mattos, 2013; Kellough & Hill, 2014; Hale & Moorman, 2003; Fullan, 2003; Deal & Peterson, 2010; Koozes & Posner, 2012). New, or neophyte, principals are expected to step in and maintain or increase test scores while navigating intricacies of the new position and school. The socialization experience into a new work environment, which can be magnified for neophyte principals, is a large indicator of principal success (Shaver, 2007). Developing trustworthy relationships with the school community has direct impact …

Investigating Mathematics Self-Efficacy Beliefs Of Elementary Pre-Service Teachers In A Reform-Based Mathematics Methods Course, Abdelghani Setra

Open Access Theses & Dissertations

For the last thirty years research has unfailingly shown that teacher efficacy has a positive impact on student outcomes, making teacher efficacy an critical element in quality mathematics instruction. The purpose of this study is to examine the impact of a math methods course on the mathematics teaching efficacy beliefs of elementary pre-service teachers. Seventy participants from four classes were students enrolled in ELED 4310 math methods course responded to the Mathematics Teaching Efficacy Beliefs Instrument (MTEBI) on

first and last week of class. Paired sample t-tests were used to analyze the quantitative data. mixed methods design was implemented to …

High School Students' Views Of Science In A University Science Internship With Cogenerative Dialogues, Gabriel M. Hayes

Open Access Theses & Dissertations

The purpose of this Thesis is to determine how participation in long term university science internships affect nature of science (NOS) conceptual change in high school students. The study was conducted on high school students who volunteered to participate in a seven month university science internship in west Texas. Student views of NOS were measured by pre- and post-internship interviews using five questions about NOS. Internship and no internship student responses were qualitatively analyzed to show change in views of NOS. Findings indicated that participation in long term science internships with cogenerative dialogues improved students conceptualizations of the social dimensions …

Acculturation Process Of Bhutanese Students In American Classroom, Jigme Choden

Open Access Theses & Dissertations

International students have to adapt to a new learning environment when they move to a foreign land for higher studies. During the transition the international students face various challenges in a new learning environment starting from classroom environment to class participation. The Bhutanese students in a Southwestern University in this study shows the challenges they face as international students and the strategies they develop to acculturate in a new learning environment. The study examines the acculturation process of the Bhutanese students through the framework of acculturation.

Examining The Evolution Of A Teacher Induction Program In A Diverse, Urban, Southeastern School District, Karen Pack

Theses and Dissertations

Educational institutions struggle to increase student achievement. While the educational needs of students remain at the forefront, teachers’ needs must also be met—before and after entering the classroom. My experience in public education has shown most beginning teachers depend on the support a teacher induction program provides to manage the multitude of new responsibilities faced during the first year in the classroom. Induction programs are constructed and implemented within school districts in a variety of ways. This study is an in-depth analysis that identifies factors that impacted an effective teacher induction program, examines how the program changed as a result, …

The Private University Faculty Perspective Of Community College Transfer Students: An Ethnographic Interview Study, Sally E. Hyatt

Theses and Dissertations

Faculty/student relationships have a significant impact on student retention and success (Tinto, 1975, 1993). However, little is known about how faculty perceive community college transfer students and how they make meaning of their interactions with these students. This qualitative, descriptive, ethnographic interview study describes faculty/student interaction and the ways in which community college transfer students are perceived by the faculty at one small, private, nonprofit, masters-level university. The research questions used for this study were designed to investigate the faculty’s perception of community college students, the students’ academic experiences and the faculty/student relationship.

The researcher gathered data during 12 in-depth …

Role Of The Principal In Implementing Blended Learning In Algebra I Courses In South Carolina Public Schools, Corey J. Murphy

Theses and Dissertations

In the state of South Carolina, the primary indicator of student achievement in high schools is the End of Course Test. In order to increase passing rates on this test, many schools are turning to online tutorials or more advanced online intelligent tutoring systems. Any combination of online delivery of educational content with classroom interaction and live instruction is known as blended learning. This study examined the role of the principal in implementing blended learning in Algebra 1 courses in South Carolina public schools.

This study was guided by three primary research questions: What is the self-perceived role of the …

Investigating The Effects Of Student Engagement On Latina/O Community College Students, Manuel Salgado

Dissertations

As the growth of the largest ethnic minority group, Latina/os, continues to grow there is an increasing concern that the current educational system is not effectively meeting the academic needs of this group of students. The community college sector has gained greater recognition for its potential to meet the needs of a much broader scope of students, particularly low-income and students of color. This study aims to contribute to the understanding of the Latina/o experience and the factors that contribute to college success among community college students. Specifically, this study used hierarchical multiple regression and logistic regression analysis to investigate …

Centering The Margins: Elevating The Voices Of Women Of Color To Critically Examine College Student Leadership, Natasha T. Turman

Dissertations

The leadership viewpoints of Women of Color (WOC), in general, and WOC collegians specifically, are not widely available or recognized. This exclusion and oversight is a disservice to all. The inadequate inclusion of WOC's perspective in leadership literature is due to the assumptions of race and gender neutrality in leadership studies. Viewing leadership as a set of universal constructs, garnered from a select few and generalized to a great many, is not adequate to understanding the leadership experiences of WOC within dominant-culture environments. To address these deficits, critical leadership scholars have proposed that leadership be (re)conceptualized from a multicultural perspective, …

[Preprint] The Practice Of Being A Student: Cops And Graduate Student Success, Aimee Dechambeau

Research, Publications, and Presentations

This report frames the major results of recent research into graduate student success using a community of practice model based on the work of Jean Lave and Etienne Wenger as the organizational framework and lens for analyzing collected data. The goal was to determine if a community of practice developed among doctoral students and if so, whether it aided the students in their role and practice of becoming, and being, successful students. An examination of the first eight doctoral cohorts in a hybrid low-residency, self-directed graduate education program determined that student CoPs can develop to support students’ success in the …

Education Management Reform Strategies For Enhancing The Quality Citizenship In Cambodia, Chuonnaron Hang

Chulalongkorn University Theses and Dissertations (Chula ETD)

This research study aimed to 1) study the conceptual framework of education management reform and the quality citizenship; 2) study the current and desirable state of education management reform for enhancing the quality citizenship in Cambodia; 3) find out the needs in education management reform for enhancing the quality citizenship in Cambodia; 4) develop education management reform strategies for enhancing the quality citizenship in Cambodia. This study employed the research and development method (R&D). The data were collected from 710 respondents, consisting of 10 education policymakers, 30 Directors of MoEYS departments, 80 school administrators, 150 teachers, 80 School Support Committee …

กลยุทธ์การบริหารโรงเรียนอาชีวศึกษาตามแนวคิดการเสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน, เกริกก้อง มังคละพฤกษ์

Chulalongkorn University Theses and Dissertations (Chula ETD)

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1) ศึกษาสภาพปัจจุบันและสภาพพึงประสงค์ของการบริหารโรงเรียนอาชีวศึกษาตามแนวคิดการเสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน 2) เพื่อวิเคราะห์จุดแข็ง จุดอ่อน โอกาสและภาวะคุกคาม ของการบริหารโรงเรียนอาชีวศึกษาตามแนวคิดการเสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน 3) เพื่อพัฒนากลยุทธ์การบริหารโรงเรียนอาชีวศึกษาตามแนวคิดการเสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน โดยใช้วิธีวิจัยแบบ Explanatory Sequential Mixed Method Design เก็บข้อมูลจากโรงเรียนอาชีวศึกษารัฐบาลและเอกชน จำนวน 200 แห่ง มีผู้ให้ข้อมูลคือ ผู้บริหาร ครู และนักเรียน/นักศึกษา เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัยได้แก่ แบบสอบถาม แบบประเมิน สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูลคือ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน ค่าดัชนี PNImodified และวิเคราะห์เนื้อหาจากการสนทนากลุ่ม ผลการวิจัยพบว่า 1) สภาพปัจจุบันของการบริหารโรงเรียนอาชีวศึกษาตามแนวคิดการเสริมสร้างค่านิยมในการทำงานอยู่ในระดับมาก โดยด้านการบริหารวิชาการมีค่าเฉลี่ยต่ำกว่าการบริหารกิจการนักเรียนนักศึกษา และสภาพพึงประสงค์ของการบริหารโรงเรียนอาชีวศึกษาตามแนวคิดการเสริมสร้างค่านิยมในการทำงานอยู่ในระดับมากเช่นกัน โดยด้านการบริหารวิชาการมีค่าเฉลี่ยสูงกว่าด้านบริหารกิจการนักเรียนนักศึกษา 2) จุดแข็งของการบริหารโรงเรียนอาชีวศึกษาตามแนวคิดการเสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน คือการบริหารกิจการนักเรียนนักศึกษา ส่วนจุดอ่อนคือการบริหารวิชาการ โดยมีนโยบายของรัฐเป็นสภาพแวดล้อมภายนอกที่เสริมสร้างโอกาส ในขณะที่สภาพสังคม สภาพเศรษฐกิจ และสภาพเทคโนโลยีเป็นภาวะคุกคามการบริหารโรงเรียนอาชีวศึกษาตามแนวคิดการเสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน และ 3) กลยุทธ์การบริหารโรงเรียนอาชีวศึกษาตามแนวคิดการเสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน ประกอบไปด้วย 6 กลยุทธ์หลัก คือ (1) พัฒนาหลักสูตรเสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน (2) ปรับปรุงการเรียนการสอนเสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน (3) ปรับปรุงงานวัดผล และประเมินผลเสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน (4) ส่งเสริมงานกิจกรรมนักเรียนนักศึกษา เสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน (5) พัฒนางานส่งเสริมวินัยเสริมสร้างค่านิยมในการทำงาน และ (6) พัฒนางานโครงการพิเศษและการบริการชุมชน เสริมสร้างค่านิยมในการทำงานโดยมีกลยุทธ์รอง 18 กลยุทธ์ และวิธีดำเนินการ 36 วิธี

แนวทางการพัฒนาการบริหารวิชาการตามแนวคิดอนุสัญญาว่าด้วยสิทธิเด็กในสถานศึกษาสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาเขต 1, ไวยวุฒิ ธนบัตร

Chulalongkorn University Theses and Dissertations (Chula ETD)

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์ 1) เพื่อศึกษาสภาพปัจจุบันและสภาพที่พึงประสงค์ของการบริหารวิชาการตามแนวคิดอนุสัญญาว่าด้วยสิทธิเด็กในสถานศึกษาสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาเขต 1 2) เพื่อศึกษาความต้องการจำเป็นในการพัฒนาการบริหารวิชาการตามแนวคิดอนุสัญญาว่าด้วยสิทธิเด็กในสถานศึกษาสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาเขต 1 3) เพื่อเสนอแนวทางการพัฒนาการบริหารวิชาการตามแนวคิดอนุสัญญาว่าด้วยสิทธิเด็กในสถานศึกษาสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาเขต 1 โดยใช้ระเบียบวิธีวิจัยแบบผสมผสาน (Mixed Methods Research) ประชากร คือ โรงเรียนในสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาเขต 1 จำนวนทั้งสิ้น 67 โรงเรียน กลุ่มตัวอย่าง คือ โรงเรียนในสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาเขต 1 จำนวน 58 โรงเรียน ผู้ให้ข้อมูลคือ ผู้บริหารและครู จำนวนทั้งสิ้น 327 คน เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัย ได้แก่ แบบสอบถาม แบบสัมภาษณ์กึ่งโครงสร้าง และแบบประเมินความเป็นประโยชน์และความเหมาะสมของแนวทางการพัฒนาการบริหารวิชาการตามแนวคิดอนุสัญญาว่าด้วยสิทธิเด็กในสถานศึกษาสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาเขต 1 วิเคราะห์ข้อมูลเชิงปริมาณด้วยสถิติบรรยาย ได้แก่ ร้อยละ (percentile) ค่าเฉลี่ย (mean) ฐานนิยม (mode) ความถี่ (frequency) และส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน (standard deviation) วิเคราะห์ข้อมูลเชิงคุณภาพด้วยการวิเคราะห์เชิงเนื้อหา (content analysis) และการใช้เทคนิค Modified Priority Needs Index (PNImodified) ในการจัดลำดับความต้องการจำเป็น ผลการวิจัยสรุปได้ว่า 1) สภาพปัจจุบันของการบริหารวิชาการตามแนวคิดอนุสัญญาว่าด้วยสิทธิเด็กในสถานศึกษาสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษา เขต 1 ในภาพรวมอยู่ในระดับมาก เมื่อพิจารณารายด้าน ค่าเฉลี่ยสูงสุด คือ ด้านการจัดการเรียนรู้ ค่าเฉลี่ยต่ำสุดคือ ด้านหลักสูตร สภาพที่พึงประสงค์ของการบริหารวิชาการตามแนวคิดอนุสัญญาว่าด้วยสิทธิเด็กในสถานศึกษาสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษา เขต 1 ในภาพรวมอยู่ในระดับมากที่สุด เมื่อพิจารณารายด้าน ค่าเฉลี่ยสูงสุด คือ ด้านการจัดการเรียนรู้ ค่าเฉลี่ยต่ำสุด คือ ด้านหลักสูตร 2) ความต้องการจำเป็นในการพัฒนาการบริหารวิชาการตามแนวคิดอนุสัญญาว่าด้วยสิทธิเด็กในสถานศึกษาสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาเขต 1 โดยภาพรวมมีค่ามากที่สุด คือ ด้านหลักสูตร (PNImodified = 0.245) รองลงมาคือด้านการวัดและประเมินผล (PNImodified = 0.232) และด้านการจัดการเรียนรู้ (PNImodified …